核心提示:
為了引導員工樹立團隊意識和協作意識,培養員工的百分百負責任心態以及更高效的執行力,2014年1月2日深川變頻全體員工鷹計劃培訓正式拉開了帷幕。
圖為培訓現場1
圖為我司董事長葉益強培訓現場講話
此次培訓為期三天,由公司與中旭培訓強強聯手,特邀中旭資深講師樊文虎老師為此次培訓主講講師,通過理論講解、分享會及團隊競賽、活動,就如何提高執行力的原則、準則及方式方法進行系統深入探討。
對于為何耗費大量人力、物力、財力舉辦此次培訓,深川變頻董事長葉益強先生表示,他參加了中旭培訓的系統課程,受到很大啟發,認為自己得到提升的同時,更應該給自己的員工一個提升的平臺。
圖為我司部分員工培訓現場留影
培訓會后,參加培訓的員工表示此次培訓真是太及時、太重要了,通過此次培訓學習,促使自己重新審視自己的職業生涯目標,為以后的工作規劃方向和目標,避免以后工作的盲點和誤區。
我們也期待著這股新鮮的血液能與深川變頻同成長,共繁榮!